本文目录一览：1、公司已旷工为由开除员工,可以申请仲裁吗2、劳动仲裁如何界定旷工3、劳动仲裁期间是否具有旷工情形?4、旷工终止劳动合同公司已旷工为由开除员工,可以申请仲裁吗工厂以旷工为由变相跟劳动者解除劳动合同的，劳动者可以申请劳动仲裁，劳动合同解除争议本身就属于劳动仲裁机构的管辖范围。只不过，如果旷工情况属实，旷工违反了...