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灵活就业社保乱扣费怎么办
不会的。也许你搞错了。今年社会平均工资各地都出来的晚，出社评后要调整社保基数，因此调正后的那个月，你除了扣除当月社保费用，还要补上调整前那几个月的差额部分。因此给你造成一个错觉，一次扣二次费用。
自己灵活就业交了社保，单位也给员工缴纳了社保，并且重复交了一个月，可以向社保部门申请退款，以后由用人单位进行缴纳，也可以不用申请退款，重复的部分可以累积到缴纳年限中。
税务部门对灵活就业人员社保费扣款的时间安排为每月11日和21日两次。请缴费人在扣款时间前确保扣款账户内有足额的资金。
按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
法院是司法机关，社保属于政府下辖单位管理，虽然是都是“公家”，但是两者没有什么上下级关系。目前没有任何一条法律表明法院能扣社保，所以请你表述清楚一点，法院扣的应该是你缴纳社保的资金。这些不重要，法院扣除，属于依法办事，自己做了什么事自己清楚。司法扣押，有自己的流程。
灵活就业社保可以退钱吗：不可以退，灵活就业人员是指没有固定雇主的个体经营者、自由职业者或者以其他形式从事灵活就业的人员。如果灵活就业人员社保缴费不交了，社保机构不会主动退还缴费。因为社保缴费是个人应尽的义务。
企业如何申请灵活用工?
）按项目收取。按照外包项目的执行周期、难度、体量等维度收取费用，但最终都会按照业务体量折合到用人数量中。用工企业对外包员工拥有使用权，但不具有归属权。使用权和归属权分离使用工单位降低用工管理的隐性成本，降低风险，人力资源的合理配置有效提升用工单位的劳动效率。
对于想要实现灵活用工的企业而言，整个流程中的关键就在于选择一家正规、完善、有经验的第三方劳务公司或平台机构，这样能为企业的各项用工需求提供最为周全的服务和保障。
双方为合作关系。所以现在很多的企业都会使用这种方式。但是大家对于灵活用工具体的内容真的了解吗？下面分工宝就为大家介绍一下关于灵活用工方面的知识，希望对大家有帮助。对于大部分企业而言，常用的灵活用工外包模式包括有临时用工跟项目制用工。临时用工主要是适用于短期业务或溢出业务。
灵活用工有以下方式：劳务派遣 例如：公司主营项目的生产运营，委托第三方开展。根据团队中的部分工作岗位具有辅助性的特点，可以对该部分岗位，采用劳务派遣方式。非全日制 例如：为了保障派驻员工的生活，公司专门设立饭堂制做工作餐。
职工社保转灵活就业需要的手续是带着身份证和社保卡去社保部门办理即可。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。灵活就业人员养老金算法灵活就业人员养老金算法和企业退休人员的算法一致。
什么条件的人可以办灵活就业
1、申请人必须年满16周岁，且具有完全民事行为能力。年龄上限一般为法定退休年龄，具体以当地政策为准。灵活就业身份 申请人需要是灵活就业人员，包括以个人身份从事非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活形式就业的人员。需要注意的是，与用人单位签订劳动合同的全日制员工不属于灵活就业人员范畴。
2、办理灵活就业的条件如下：参保人的年龄需要在法定退休年龄之前，即男性未满60周岁、女性未满55周岁。参保人需要具备合法经济收入，并且是自雇人员、无雇工个体工商户、未在用人单位参加基本养老、医疗保险的非全日制从业人员等灵活就业人员。
3、灵活就业申请条件：男性未满60周岁、女性未满55周岁，从事有合法经济收入的自雇人员、无雇工个体工商户、未在用人单位参加基本养老、医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员。
4、灵活就业人员参保条件如下：居民养老保险参保登记变更申请表收原件，网上预申请打印，签名按手印；身份证，验原件，窗口办理需提供；经办人身份证，验原件，非本人窗口办理的须提供。
5、如果申请人已经参加了其他社会保障，需要注销其他社会保障参保关系后才能办理灵活就业医保。
6、灵活就业人员参保的条件主要包括具备劳动能力和年龄要求，拥有稳定的收入来源，并符合当地社保部门规定的其他条件。符合这些条件的灵活就业人员可以按照规定参加社会保险，享受相应的社会保障待遇。
山东灵活就业缴费标准
对于灵活就业人员，缴费基数可以在上年度当地月平均工资的60%-300%之间选择，缴费比例为20%。如果按照最低缴费基数计算，每月需要缴纳的养老保险费用为869元，医疗保险费用为394元，总计为1263元。
山东灵活就业缴费标准如下：一档：社保平均工资60%；二档：社保平均工资70%；三档：社保平均工资80%；四档：社保平均工资90%；五档：社保平均工资100%。灵活就业人员参与社保，跟在职职工完全不一样，因为需要个人承担全部的社保费用。
根据查询山东省人民政府官网显示，在2023年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资公布前，月缴费基数为3980元，月缴费金额为199元（年缴费金额为2388元），大额医疗救助金月缴费金额12元（年缴费金额为114元），长期护理保险按年缴费，每年30元。
最低3746元/月，最高18726元/月。根据临沂本地宝查询得知，临沂灵活就业人员社保缴费标准：缴费基数可在3746元/月至18726元/月之间自主选择；缴费入口已整理，线下缴费渠道：中国邮政储蓄银行、中国建设银行、中国工商银行、山东农信银行、中国银行、中国农业银行。