本文目录一览：
- 1、别人辱骂我可以起诉吗
- 2、被公职人员辱骂怎么举报
- 3、强制侮辱罪的认定标准
- 4、语言侮辱属于违法吗
别人辱骂我可以起诉吗
1、法律分析：被人谩骂，攻击，可以起诉的。起诉方法如下：取证，可以把辱骂言语记录下来，比如录音什么的。咨询，向律师咨询相关的问题。决定上诉，到法院起诉。
2、受到他人辱骂，侮辱是可以起诉的，属于侵权之诉。起诉时需要原告身份证，侮辱的证据，起诉状去法院立案。起诉是依法向法院提出诉讼，请求法院对特定案件进行审判的行为。刑事案件的起诉，在于请求法院通过审判对被告人定罪判刑；刑事附带民事诉讼的提起，在于请求法院通过审判追究被告人的经济赔偿责任。
3、受到他人辱骂，侮辱是可以起诉的，属于侵权之诉。起诉时需要原告身份证，侮辱的证据，起诉状去法院立案。骂人，是违反治安管理的行为，涉嫌公然侮辱他人或者诽谤，受害的当事人，可以向公安机关报案，要求立案查处。对于造成的民事损失，受害的当事人可以依法向法院起诉，要求赔偿。
4、法律分析：可以。自然人的名誉权是受法律保护的，如果对方辱骂的内容对您的名誉产生影响，您可以以名誉权受侵犯为由向法院起诉要求其停止侵权、赔礼道歉、赔偿损失。如果对方的辱骂对您的生活工作造成重大影响，情况比较严重的可能构成侮辱罪，您可以提起刑事自诉追究对方的刑事责任。
被公职人员辱骂怎么举报
1、公职人员态度恶劣投诉方法如下：向被投诉人所在单位或其上级主管单位、地方或中央纪检监察机关写信或打电话；可以到当地信访部门进行举报，也可以写信或致电相关媒体；通过媒体和其他监督机构进行举报。
2、公职人员辱骂群众可以向相关纪检部门举报。在职公职人员公然辱骂老百姓，是违纪乃至违法的行为，要按情节轻重，后果大小，给于政纪处理，从赔礼道歉到纪律处分，甚至追究刑事责任。
3、碰到这种情况，你可以直接找单位领导解决。投诉这位工作人员。如果单位领导刚好不在，那你可以写一封投诉信，投到单位的投诉信箱里。不放心的话，过两天再来一次，找领导投诉。最好是有证据，录音或者录像，不然没证据人家不承认也说不清楚。当然，办事大厅一般都有摄像头，有条件可以调取监控录像作为证据。
强制侮辱罪的认定标准
法律分析：行为人以暴力、胁迫或者其他方法，实施强制狠亵、侮辱，本罪是行为犯，只要行为人以暴力、胁迫或者其他方法，实施了强制猥亵、侮辱妇女的行为，原则上就构成犯罪，应当立案侦查。
法律分析：以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
法律分析：强制侮辱罪属于行为犯，只要行为人以暴力、胁迫或者其他方法强制侮辱妇女的，就构成本罪，应当依法予以立案追诉。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百三十七条 以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
侮辱罪情节严重的认定条件如下：同一诽谤信息实际被点击、浏览次数达到五千次以上，或者被转发次数达到五百次以上的；造成被害人或者其近亲属精神失常、自残、自杀等严重后果的；二年内曾因诽谤受过行政处罚，又诽谤他人的；其他情节严重的情形。多次实施侮辱行为的等等。
基本刑罚：根据《刑法》规定，强制猥亵或侮辱罪的罪犯将面临五年以下有期徒刑或拘役。加重情节：聚众犯案或在公共场所当众犯案，以及存在其他恶劣情节时，刑罚将提升至五年以上有期徒刑。具体案例：如毕某某案件中，利用群体行为公然侮辱女性，其情节恶劣，会被加重处罚。
语言侮辱属于违法吗
1、法律分析：语言侮辱属于违法，情节严重的，有可能构成侮辱罪。侮辱罪，是指使用暴力或者以其他方法，公然贬损他人人格，破坏他人名誉，情节严重的行为。严重者属于毁谤他人。其行为违反了《治安管理处罚法》第四十二条之规定，涉嫌公然侮辱他人或者诽谤，依法应给予治安行政责任。
2、语言侮辱属于违法。依据我国治安管理处罚法的规定，对他人进行语言侮辱的，是属于违法的行为，可以进行治安管理的处罚，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。情节严重的，有可能构成侮辱罪。侮辱罪，是指使用暴力或者以其他方法，公然贬损他人人格，破坏他人名誉，情节严重的行为。
3、法律分析：语言侮辱属于违法，情节严重的，有可能构成侮辱罪。侮辱罪，是指使用暴力或者以其他方法，公然贬损他人人格，破坏他人名誉，情节严重的行为。