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法律顾问合同
乙方指派律师为甲方的法律顾问，根据法律给甲方提供法律帮助，维护甲方的合法权益。
法律顾问合同 篇1 委托人(以下简称甲方)： 受托人(以下简称乙方)： 甲方因之需要，为维护本单位的合法权益，根据《中华人民共和国律师法》之有关规定，聘请乙方指派的律师担任常年法律顾问。
法律顾问合同 篇1 甲方： 乙方： 甲方因工作需要，根据《中华人民共和国律师法》的有关规定，聘请乙方的律师为法律顾问，经双方协商订立下列协议，共同遵照履行。
法律顾问合同 篇1 甲方： 乙方：xxxx律师事务所 因甲方工作需要，根据《中华人民共和国律师法》第二十五条第一款，甲方聘请乙方律师担任常年法律顾问，经双方协议，签订本合同。
法律顾问合同 篇1 根据《中华人民共和国律师暂行条例》第二条第一款的规定，___(简称甲方)为依法维护本单位的合法权益，特聘请重庆市第三律师事务所(简称乙方)担任常年法律顾问。乙方接受聘请。经双方协商，订立下列各条款，共同遵照履行。
法律顾问合同 篇1 甲方：(个人) 住所： 电话： 乙方：(律师) 住所： 电话： 根据《中华人民共和国律师法》等法律法规的规定，甲方与乙方经友好协商，就聘请个人顾问的相关事宜订立如下协议，共同遵照履行。
工程合同纠纷律师咨询问题,收费是怎么算的
1、工程合同纠纷律师的收费标准不同，具体是会根据案件的种类工作内容、工作时间、经济状况等由双方协商确定的，实行政府指导价和市场调节价。没有具体的数额，具体可咨询当地的律师事务所。
2、合同纠纷律师的收费一般是按照诉讼标的额的大小来计算。涉及财产类的收费，一般是一万元以下，收取1000元-2000元，超过一万元李敬不到十万元的部分，按照5%-6%计算；超过十万不到一百万的部分，按照4%-5%计算。
3、(一)建筑工程合同纠纷律师费不涉及财产关系的，基准收费标准为5，000元-30，000元/件，可合理上浮。
4、工程欠款纠纷律师费是以标的的比例为依据进行收取的，根据法律规定，律师事务所应当根据律师承办业务的繁简程度，需时长短、标的大小、律师专业职务等级、委托人指定等情况，在收费标准范围内，确定具体收费标准，计算收费数额。
劳动合律师一对一咨询
1、法律主观：对于您问的劳动合同律师在线免费咨询这个形式，对于劳动合同形式主要有哪些的问题，一般来说按照类别上可以分为下面几种类型，首先是以完成一定的工作为期限的劳动合同。
2、网上律师一对一咨询服务的靠谱程度和质量因平台和律师而异。一些正规的法律服务平台会提供专业的在线咨询服务，涵盖了多个法律领域，提供专业、权威、快捷的咨询服务。
3、有劳动纠纷打人力资源社会保障系统全国统一咨询服务专用号码为12333，12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务。
4、在进行咨询时，可以通过电话、邮箱、网站在线客服等多种方式联系咨询律师，获得免费的法律咨询服务。
劳动合同律师咨询
1、法律主观：对于您问的劳动合同律师在线免费咨询这个形式，对于劳动合同形式主要有哪些的问题，一般来说按照类别上可以分为下面几种类型，首先是以完成一定的工作为期限的劳动合同。
2、法律分析：订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
3、法律主观：根据律师事务所劳动合同，律师业务工作特点，乙方实行不定时、不定期工作制度，并根据国家规定享受休息、休假的权利，甲方分配给乙方办理的案件(含法律顾问)，按已结案业务收入的45%提取给乙方作为报酬。
4、(4)造成女职工和未成年工身体健康损害的，除按国家规定提供治疗期间的医疗待遇外，还应支付相当于其医疗费用25%的赔偿费用；(5)劳动合同约定的其他赔偿费用。
5、没签书面劳动合同也应该发工资。用人单位不与劳动者签订书面劳动合同的，这本身就是用人单位的违法行为，如果再以未签订书面劳动合同为由而不发工资，那就是错上加错了。
劳动纠纷律师免费咨询电话
劳动法免费咨询电话：12333。12333为社会公众提供劳动保障咨询服务，承担政务公开、投诉举报、电话和网上信访等工作，协调处理群众反映的各类问题和诉求，指导管理区、县(市)12333工作。
法律分析：关于劳动者权益保护电话，全国统一的劳动和社会保障咨询电话是12333。群众只要在各地拨打12348法律援助热线，就可以自由地选择辖区内任何法律援助机构，进行法律咨询、法律援助申请、法律援助监督等法律服务。
有劳动纠纷打人力资源社会保障系统全国统一咨询服务专用号码为12333，12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务。
免费律师服务热线是面向广大市民群众的法律咨询专业电话，它的作用主要是解决人民群众日常的生产和生活当中遇到的法律问题。
法律分析：劳动仲裁在线咨询免费，在线劳动仲裁咨询可以打12333。
通常情况下，有四种方式能够找到免费的律师，并得到其提供的免费法律服务。拨打12348免费法律服务热线。“12348”是当地司法局及法律援助中心面向广大群众的法律咨询专用电话。
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找劳动监察部门提起申诉，由该部门介入的话比较好解决。实际上该公司的做法是违反了《劳动合同法》的相关规定的，不知道你原先是否有签订劳动合同，或者双方有约定。
该案件中未签订劳动合同的双倍工资，确实超过了1年的时效。未签订劳动合同的双倍工资，不是劳动报酬，不适用于27条第4款的规定。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。
拨打12333劳动保障维权热线咨询先调解后仲裁再诉讼。
没签书面劳动合同也应该发工资。用人单位不与劳动者签订书面劳动合同的，这本身就是用人单位的违法行为，如果再以未签订书面劳动合同为由而不发工资，那就是错上加错了。
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