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拖欠临时工工资不给怎么办
1、法律主观：临时工被拖欠工资的，可以与用人单位协商，约定确切的支付时间；协商不成的，可以找劳动保障行政部门投诉；找调解组织申请调解；或者依法去向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁。
2、临时工不给工资的解决方法如下：与用人单位协商：可以尝试与用人单位进行沟通和协商，了解工资发放的情况和原因，并提出自己的要求和诉求。
3、单位拖欠工资是一个常见的问题，劳动者可以通过下面的方法解决： 到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果临时工胜诉，则诉讼费一般由公司负担)。
4、先进行协商，协商不成向劳动监察投诉，或者申请劳动争议仲裁。
临时工被拖欠工资怎么起诉
临时工工资拖欠怎么办 遭遇用人单位拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。
咨询法律机构：如果遇到老板拖欠临时工工资的情况，应当首先咨询法律机构，了解相关的法律规定，以便确定自己的权利和义务，以及讨薪的渠道和方法。
临时工拿不到工资向哪里投诉 拖欠薪资，可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。公司不发放工资，可以申请劳动仲裁，要求支付工资和赔偿金。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。
临时工拖欠工资的，可以与用人单位协商约定确切的支付时间；协商不成的，可以向劳动保障行政部门投诉；找调解组织申请调解；或者依法向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁。
临时工讨要工资找哪个部门
1、拖欠工资找当地劳动行政部门。除此之外，劳动者还可以到当地劳动争议仲裁委申请仲裁，要求支付工资；如仲裁仍未解决，可以向法院申请支付令或者直接去法院提起诉讼，追讨自己的工资报酬。
2、临时工拖欠工资的，可以与用人单位协商约定确切的支付时间；协商不成的，可以向劳动保障行政部门投诉；找调解组织申请调解；或者依法向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁。
3、拖欠工资，劳动者可以通过以下几种方式讨要工资： 向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。 劳动仲裁。
临时工工资拖欠怎么办
单位拖欠工资是一个常见的问题，劳动者可以通过下面的方法解决： 到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果临时工胜诉，则诉讼费一般由公司负担)。
临时工不给工资的解决方法如下：与用人单位协商：可以尝试与用人单位进行沟通和协商，了解工资发放的情况和原因，并提出自己的要求和诉求。
先进行协商，协商不成向劳动监察投诉，或者申请劳动争议仲裁。
临时工拖欠工资的，可以与用人单位协商约定确切的支付时间；协商不成的，可以向劳动保障行政部门投诉；找调解组织申请调解；或者依法向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁。
临时工拖欠工资可以申请劳动仲裁劳动者可以申请劳动仲裁，凭借在单位工作时接触到的东西、证人、与老板和员工的聊天记录、工资转账记录等，只要足以认定入职离职时间、工资标准，就可以了。
做临时工，拿不到工资可以向劳动监察部门进行举报，要求用人单位支付工资，并给予赔偿。